Omgaan met discriminerende verzoeken van opdrachtgevers.
Als uitzendbureau kun je te maken krijgen met discriminerende verzoeken van opdrachtgevers en klanten. Wanneer kun je van discriminatie spreken? En wat doe je als je vermoedt dat het verzoek discriminerend is?
Wij delen wanneer iets echt discrimatie is en welke rol stereotypen in het wervings- en selectieproces spelen. En dan leggen we uit hoe je de invloed van deze stereotypen en vooroordelen kunt verkleinen. Samen bespreken we tips over hoe je het gesprek met je opdrachtgever of klant aan kan gaan als je vermoedt dat er sprake is van een discriminerend verzoek - met behoud van de relatie!
Na het bijwonen van het webinar weet je:
Dit webinar wordt gegeven door het College voor de Rechten van de Mens | Barbara Bos & Nadine Bergmann
Barbara Bos is jurist en zelfstandig trainer van de training 'Selecteren zonder vooroordelen. Voor de beste match!'. Ze schreef het boek 'Diversiteit. Verschil moet je maken' en geeft naast deze training ook trainingen op het gebied van sociale veiligheid en integriteit. Nadine Bergmann is Adviseur Mensenrechteneducatie bij het College voor de Rechten van de Mens en coördineert de training "Selecteren zonder Vooroordelen: voor de beste match!". Beiden geven regelmatig voorlichting aan werkgevers over arbeidsmarktdiscriminatie, stereotypen, vooroordelen en objectief werven en selecteren.
Wij delen wanneer iets echt discrimatie is en welke rol stereotypen in het wervings- en selectieproces spelen. En dan leggen we uit hoe je de invloed van deze stereotypen en vooroordelen kunt verkleinen. Samen bespreken we tips over hoe je het gesprek met je opdrachtgever of klant aan kan gaan als je vermoedt dat er sprake is van een discriminerend verzoek - met behoud van de relatie!
Na het bijwonen van het webinar weet je:
- Wat discriminatie is volgens de wet gelijke behandeling.
- Hoe je discriminerende verzoeken kunt herkennen.
- Hoe je het gesprek met je opdrachtgever/klant daarover kan aangaan.
Dit webinar wordt gegeven door het College voor de Rechten van de Mens | Barbara Bos & Nadine Bergmann
Barbara Bos is jurist en zelfstandig trainer van de training 'Selecteren zonder vooroordelen. Voor de beste match!'. Ze schreef het boek 'Diversiteit. Verschil moet je maken' en geeft naast deze training ook trainingen op het gebied van sociale veiligheid en integriteit. Nadine Bergmann is Adviseur Mensenrechteneducatie bij het College voor de Rechten van de Mens en coördineert de training "Selecteren zonder Vooroordelen: voor de beste match!". Beiden geven regelmatig voorlichting aan werkgevers over arbeidsmarktdiscriminatie, stereotypen, vooroordelen en objectief werven en selecteren.
